2007年開始，國際銅價(jià)漲幅達(dá)66％；倫敦期貨交易所銅的啟動(dòng)價(jià)格從本輪*初的1800美元／噸上升到7300美元／噸，累計(jì)上漲超過300％； 

    生產(chǎn)不銹鋼所需要的鎳等金屬材料的價(jià)格均大幅度上漲； 

    2008年5月份開始，陶瓷企業(yè)紛紛提價(jià)，據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，佛山陶瓷企業(yè)*此次漲價(jià)風(fēng)潮，瓷片平均漲幅為8.6%，部分出現(xiàn)缺貨； 

    近日，寶鋼與世界上主要鐵礦石生產(chǎn)商之一的澳大利亞力拓公司就2008年度鐵礦石基準(zhǔn)價(jià)格達(dá)成了一致。作為結(jié)果，力拓的PB粉礦、楊迪粉礦、PB塊礦將在2007年度價(jià)格基礎(chǔ)上分別上漲79.88％、79.88％和96.5％，這一結(jié)果無疑把國內(nèi)的鋼鐵企業(yè)推向了生死關(guān)頭。 

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    這些數(shù)字可以說是觸目驚心，五金行業(yè)原材料的價(jià)格在不斷增長，五金產(chǎn)品的高價(jià)運(yùn)行也就不足為奇了。 

    由于漲價(jià)帶來的優(yōu)勝劣汰機(jī)制已經(jīng)開始出現(xiàn)，筆者了解到，2008年6月份青島*大的一家建材市場關(guān)門改行，一位建材商表示，今年以來經(jīng)營建材的利潤已經(jīng)下降到不足10%，各種原材料的大幅漲價(jià)是主要原因，五金配件也是漲幅驚人。在市場前景不樂觀、中小企業(yè)面臨生存危機(jī)之際，如何壯大企業(yè)實(shí)力、掌控發(fā)展方向成為五金行業(yè)眾多經(jīng)營管理者必須解決的主要課題。 

    眾所周知，五金行業(yè)一貫被劃分到勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)中，低質(zhì)競爭、新品開發(fā)緩慢、從業(yè)人員素質(zhì)相對較低等弊端幾乎成為整個(gè)行業(yè)的特點(diǎn)。在現(xiàn)如今更為激烈的市場競爭中，想要獲得企業(yè)新的生機(jī)，則必須改善創(chuàng)新機(jī)制，從人才培養(yǎng)、科技含量提升、擴(kuò)大規(guī)模等方面著手。 

    國內(nèi)的五金企業(yè)中，中小型規(guī)模的占多半，這樣在競爭中未免勢單力薄，如能通過兼并、整合、聯(lián)盟等形式參與競爭，力量便可增加許多，規(guī)模出效益，這句話在很多時(shí)候還是有道理的。另外一個(gè)方面即是加大科技投入，提高從業(yè)人員素質(zhì)以及產(chǎn)品科技含量。這二者是相輔相成的關(guān)系，提高從業(yè)人員素質(zhì)方可提高產(chǎn)品質(zhì)量，方可進(jìn)行科技創(chuàng)新、技術(shù)攻關(guān)。 

    五金企業(yè)經(jīng)營管理者應(yīng)該具有長遠(yuǎn)眼光，加大前期科技、人才投資，才可以在后期收獲高質(zhì)量產(chǎn)品，擺脫低質(zhì)無序競爭，在市場大潮中穩(wěn)穩(wěn)立住腳跟。